loading

ITコンサルタント(営業担当役員候補)

テレアポは一切なし。営業ツールを駆使して、お客様への提案業務に全力を注いでください。

仕事紹介

■会社のビジョン
・ITの技術屋として活躍しつつ、三重県内での先進的なIT開発技術が学べる若手のITエンジニアの受け皿としての役割を果たす。
・黒字化を図り、事業の安定化を実現できれば、それ以上の売上・利益向上は見込まない。お金より時間の文化。

■役員の個人的なビジョン
代表社員山口はIT企業の運営を行いつつ「人の精神・思考」の研究を通してITを絡めた社会貢献を目指している。
HRTech系のSaas開発を志向しており、今後も継続的に開発を行っていく見通し。
業務執行社員松本は、先進的なウェブの開発技術をキャッチアップしつつ、「機械学習」の業務適用により社会貢献ができる状態を目指している。

■構築したい営業体制と具体的目標
代表山口、営業役員、営業事務の3名体制で、年間6000万円の売上を作る(予算計画立案済み)。
案件単価20万円~1500万円を目安に、3者で協力して、年間約50件の案件受注を目指す。

■ITコンサルタントの想定される業務量
年間6000万円の受注金額を一緒に作る部分でコミットをしていただきたいと考えております。
なので、年間で6000万円の受注金額を達成すれば、それ以上に働く必要はございません。
月換算で500万円ですので、代表山口と営業事務担当と3者で協力して、数字を作る部分にご尽力下さい。
お客様と出会うために必要なツール類は一式ご提供しますので、ゼロから創り上げるわけではないことをご安心ください。

■仕事内容
1)ビジネスマッチングへを用いたコンサルティング営業
ビジネスマッチング媒体に流れてくる案件に対してテンプレートを微調整しながら提案を出していく業務を営業事務・アシスタントに担当してもらいますが、それができない場合のフォローなどに担当をしていただきます。
メールベースで完結するものや、特定のサイト内でメッセージを送信するものなどいくつかの種類があります。
対面での会話などについては、代表山口と共に協力して行っていく形です。
基本的にはビジネスマッチングに流れてくる案件への提案業務を主となりますので、テレアポで電話をかける業務などは基本的にはありません。
提案の中身を考えて要件を定義し、見積を作成して、お客様への提案を行う仕事がメインの業務になります。
実際に案件の中で開発者として手を動かしたい場合などはご相談ください。開発実務をご担当いただくことも検討可能です。
技術領域は、ウェブアプリ、ウェブサイト制作を中心として、機械学習などの新技術についてもキャッチアップができればと考えております。

2)交流会への参加
代表山口は商工会議所青年部に所属しておりますので、中小企業同友会や倫理法人会、BNIなど、コミュニティへの参加をお願いします。
どれに参加するかについては、協議して決められると幸いです。
代表山口は開発制作にも半分足を突っ込む分、リソースが足りないので、この部分を中心にご対応をいただけると大変助かります。
基本的にはお客様の課題をヒアリングして、ソリューションをご提供する形での関わり方ができればと思います。

3)顧客管理ツールの利用
顧客管理ツール(CRM)として、ZohoCRMを導入しております。
営業アクションの結果はすべてZohoCRMに記録をお願いします。

4)営業戦略立案と実行
代表山口と共に、自社のプロダクト開発や営業戦略について一緒に考えていただき、実現に向けて動いていただけると幸いです。
2022年はリードジェネレーションサイトの構築を検討しております。

■メリット
経済面では、1年目は年収ベースで400万円を考えております。無事に黒字化できる前提では、給与金額を最大600万円まで引き上げを検討可能です。
実際に開発担当役員の松本は、1年目給与380万円、2年目に役員に昇格して、年収500万円で契約しました。
また、将来的な待遇としても、営業担当役員として入っていただく想定で、関係を作っていけると幸いです。
時間的なメリットとしても、ご家庭やプライベートの都合もできる限り柔軟にお伺いできればと考えておりますので、何なりとおっしゃってください。小さな会社ならではの良さがあると思いますので、良い関係を築けると幸いです。

ミッション

・誠実に会社の営業を行うこと

求める人物像

・誠実で安定した気質をお持ちの方
・メンバーやお客様への気配りができる方

必要な技術経験

【必須】システム開発経験3年以上

募集要項

会社名 フレアーズ合同会社
職種 ITコンサルタント(営業担当役員候補)
仕事内容 ■会社のビジョン
・ITの技術屋として活躍しつつ、三重県内での先進的なIT開発技術が学べる若手のITエンジニアの受け皿としての役割を果たす。
・黒字化を図り、事業の安定化を実現できれば、それ以上の売上・利益向上は見込まない。お金より時間の文化。

■役員の個人的なビジョン
代表社員山口はIT企業の運営を行いつつ「人の精神・思考」の研究を通してITを絡めた社会貢献を目指している。
HRTech系のSaas開発を志向しており、今後も継続的に開発を行っていく見通し。
業務執行社員松本は、先進的なウェブの開発技術をキャッチアップしつつ、「機械学習」の業務適用により社会貢献ができる状態を目指している。

■構築したい営業体制と具体的目標
代表山口、営業役員、営業事務の3名体制で、年間6000万円の売上を作る。
案件単価20万円~1500万円を目安に、3者で協力して、年間約50件の案件受注を目指す。

■営業事務の想定される業務量
年間6000万円の受注金額を一緒に作る部分でコミットをしていただきたいと考えております。
なので、年間で6000万円の受注金額を達成すれば、それ以上に働く必要はございません。
月換算で500万円ですので、代表山口と営業事務担当と3者で協力して、数字を作る部分にご尽力下さい。
お客様と出会うために必要なツール類は一式ご提供しますので、ゼロから創り上げるわけではないことをご安心ください。

■仕事内容
1)ビジネスマッチングへを用いたコンサルティング営業
ビジネスマッチング媒体に流れてくる案件に対してテンプレートを微調整しながら提案を出していく業務を営業事務・アシスタントに担当してもらいますが、それができない場合のフォローなどに担当をしていただきます。
メールベースで完結するものや、特定のサイト内でメッセージを送信するものなどいくつかの種類があります。
対面での会話などについては、代表山口と共に協力して行っていく形です。
基本的にはビジネスマッチングに流れてくる案件への提案業務を主となりますので、テレアポで電話をかける業務などは基本的にはありません。
提案の中身を考えて要件を定義し、見積を作成して、お客様への提案を行う仕事がメインの業務になります。
実際に案件の中で開発者として手を動かしたい場合などはご相談ください。開発実務をご担当いただくことも検討可能です。
技術領域は、ウェブアプリ、ウェブサイト制作を中心として、機械学習などの新技術についてもキャッチアップができればと考えております。

2)交流会への参加
代表山口は商工会議所青年部に所属しておりますので、中小企業同友会や倫理法人会、BNIなど、コミュニティへの参加をお願いします。
どれに参加するかについては、協議して決められると幸いです。
代表山口は開発制作にも半分足を突っ込む分、リソースが足りないので、この部分を中心にご対応をいただけると大変助かります。
基本的にはお客様の課題をヒアリングして、ソリューションをご提供する形での関わり方ができればと思います。

3)顧客管理ツールの利用
顧客管理ツール(CRM)として、ZohoCRMを導入しております。
営業アクションの結果はすべてZohoCRMに記録をお願いします。

4)営業戦略立案と実行
代表山口と共に、自社のプロダクト開発や営業戦略について一緒に考えていただき、実現に向けて動いていただけると幸いです。
2022年はリードジェネレーションサイトの構築を検討しております。

■メリット
経済面では、1年目は年収ベースで400万円を考えております。無事に黒字化できる前提では、給与金額を最大600万円まで引き上げを検討可能です。
実際に開発担当役員の松本は、1年目給与380万円、2年目に役員に昇格して、年収500万円で契約しました。
また、将来的な待遇としても、営業担当役員として入っていただく想定で、関係を作っていけると幸いです。
時間的なメリットとしても、ご家庭やプライベートの都合もできる限り柔軟にお伺いできればと考えておりますので、何なりとおっしゃってください。小さな会社ならではの良さがあると思いますので、良い関係を築けると幸いです。
雇用形態 正社員(役員登用を検討)
勤務先 三重県四日市市栄町1-11くすの木ビル4F
応募資格 【必須】システム開発経験3年以上
【必須】普通自動車免許所持
給与 年収400~600万円
勤務時間 9:00~18:00
残業 原則なし(柔軟に調整しながら業務を進める想定です)
休日休暇 週休2日、年末年始休暇。年間休日110日。
将来的には役員に昇格予定ですので、労働者気質ですと厳しいと思います。我武者羅に一緒に頑張れる方ですと嬉しいです。
待遇・福利厚生・賞与 社会保険完備。2年目以降、業績連動型賞与(年2回、7月、12月)。
選考フロー 1)応募フォームよりご応募
2)メール選考(不明点をご質問させていただくことがありますので、詳細にプロフィールをご記載ください)
3)オンライン面接(Zoomにて実施)
4)対面面接(お互いの理解を深めていきます)
5)内定・採用
所在地 三重県四日市市栄町1-11くすの木ビル4F

企業風景

サンプル画像

実際は普段はリモートなのでDiscordですが、社内会議を対面でやるとこんな感じです。私たちが借りているオフィスの共有スペースはこんな感じの居心地の良い場所です。

サンプル画像

エンジニアチームです(山口と松井と松本の3名)。山口と松井は経験10年超のベテラン。松本は新卒ですが、学生時代から独学で頑張っていました。

サンプル画像

松本が書くコードをレビューする松井の図。松本と松井は普段からDiscordでレビューし合いながら開発を進めているようです。

サンプル画像

代表社員の山口です。にっこり笑いながら、たまに毒を吐きます。裏方業務を含めた業務全般の旗振りを担当しています。

サンプル画像

業務執行社員の松本です。ITの開発業務を担当しています。2020年度の新卒ですが、今では弊社にはなくてはならない存在になりました。

サンプル画像

最近、事務所が少し広くなりました。黙々と作業したい方はフルリモートも可能ですし、密に相談しながら仕事を進めたい方は事務所勤務も可能です。